Vista interna
Nosso principal desafio é desenvolver nossos recursos internos através da construção de caminhos profissionais variados, baseados principalmente na promoção interna, mas também na mobilidade geográfica.
A mobilidade interna dentro do Grupo é um fator fundamental para a fidelização dos colaboradores. Isto também significa antecipar profissões e competências do futuro.
Um novo lugar para morar, um novo emprego, um novo cargo: todos desejam progredir na carreira profissional. A Newrest tem a capacidade única de responder a suas aspirações.
Nossa ambição? Oferecer uma plataforma acessível a todos, que promova a evolução dentro do Grupo.
Sozinhos vamos rápido, juntos vamos longe!
Assuma o controle de sua mobilidade!
Todos os cargos estão abertos à mobilidade interna.
Você é o protagonista de sua mobilidade: cada um de vocês tem acesso a nossa plataforma dedicada, gerenciada por todas as equipes de RH do Grupo. Você pode, portanto, se candidatar livremente e iniciar um processo de mobilidade interna.
Um projeto de mobilidade interna pode ser antecipado e discutido livremente com seu gestor e pode ser estruturado com as equipes de RH de seu país, de forma confidencial ou não, dependendo de sua escolha.
Cabe a cada um de nós, tanto gestores quanto colaboradores, dar vida a estes princípios coletivamente e torná-los uma vantagem para o crescimento do Grupo.
Como fazer?
Como posso me candidatar?
Basta consultar as vagas disponíveis na seção “Nossos anúncios internos” deste site.
Depois de identificar o anúncio, clique em “Candidatar-se” e preencha os vários campos obrigatórios (nome do gestor atual, idiomas falados, experiência).
Não se esqueça de anexar seu CV atualizado e de preencher a “nota de apresentação” para especificar seus desejos de desenvolvimento profissional em curto prazo.
É importante usar a candidatura através deste site para ser identificado e visível para recrutadores internos.
Como posso acompanhar minha candidatura?
epois de enviar sua candidatura, você receberá uma mensagem confirmando o recebimento dessa.
Existem 2 cenários:
- você é contatado pelo recrutador, que o informa sobre o restante processo
- se você não for contatado, não desanime, pois há outras oportunidades disponíveis. Seus desejos de crescimento de carreira serão registrados e você é identificado como estando disponível para a mobilidade.
A mobilidade não acontece da noite para o dia...
Ao fazer uma pesquisa na seção “Nossos anúncios internos”, você tem a possibilidade de salvar essa pesquisa e criar um alerta, cuja frequência pode ser personalizada. Isto permitirá a você, se candidatar a novas oportunidades mais facilmente.
Não hesite em visitar este site de mobilidade interna regularmente para se manter a par de eventuais oportunidades que correspondam a seus projetos.
O emprego de seus sonhos está a apenas um clique de distância!
Descubra as carreiras de nossos talentos!
Minha vida como Gerente de QHSE na Newrest, por Christine!
Entrei na Newrest em 2011, como Controladora de Qualidade em Uganda até 2016. Em 2019, me ofereceram um cargo no exterior na Newrest Gana, como Responsável de Garantia de Qualidade. Gana tem sido o desafio profissional mais interessante e gratificante de minha carreira. A Newrest depositou grande confiança em mim me deixando participar das operações de apoio na Nigéria, Zâmbia, Libéria, Uganda e África do Sul. Também tive o privilégio de apoiar o lançamento massivo de companhias aéreas escandinavas na Dinamarca e na Suécia.
Recentemente, aceitei um novo desafio na Newrest Angola.
Depoimentos
Entrei na Newrest Ghana em 2004 e trabalhei no departamento de Equipamentos para Companhias Aéreas e Embalagens para Uso em Voos na empresa. De 2005 a 2014, ocupei vários cargos em diferentes departamentos, o que me permitiu obter uma boa compreensão do trabalho. Em 2014, assumi o cargo de chefe do departamento de operações e gerenciei mais de 100 pessoas. Em setembro de 2022, me tornei a primeira ganesa a ocupar o cargo de Diretora de Unidade. Como braço direito do diretor-geral, supervisiono todas as operações no campo. Sinto-me grata por ter conseguido desenvolver minhas competências e de me sentir realizada ao longo dos anos graças à Newrest
Fabio Franco Gerente de Negócios, Newrest Angola Entrei na Newrest Angola em outubro de 2018 como responsável comercial, cargo que ocupo até hoje. A novidade para mim foi o segmento de atividade, a estrutura, uma área na qual nunca tinha trabalhado antes. Os primeiros meses foram dedicados a aprender sobre o Grupo, com foco no aspecto internacional, o que me permitiu ter uma mentalidade mais aberta. Trabalhar diariamente com diferentes pessoas de todo o mundo me permitiu perceber a dimensão internacional do Grupo. A superação pessoal e o treinamento contínuo visam me ajudar a crescer dentro do Grupo, graças às oportunidades de mobilidade interna.
